4月12日下午，秦皇岛市第四医院组织召开了2018年度全院工作大会。会议总结回顾了2017年度全院工作，部署了2018年各项工作目标。院领导班子成员、中层干部及职工近260余人参加了此次会议。会议由党委书记李刚主持。
会上，副院长李中尧宣读了《秦皇岛市第四医院2017年度优秀员工名单》；党委书记李刚宣读了《秦皇岛市第四医院优秀病历表彰决定》、2017年度医院和职工取得的各项荣誉,充分肯定了一年来大家为医院做出的贡献。
随后，院长李仕武对医院2017年整体工作情况进行了全面分析，安排部署了2018年工作目标。在分析2017年工作时，李院长以“三个增加，三个改善”为主线，系统总结了医院在过去一年的总体工作，医院各项业务指标取得跨越式增长，学科建设稳步推进，医院内外环境不断改善，管理提升初见成效，医改工作稳中求进，患者满意度大幅提高，全院精神面貌焕然一新；系统总结了各临床科室在过去一年取得的成绩和存在的问题，重点分析了在学科建设中表现突出的科室，对主动开展新技术、新项目并取得两个效益显著提升的科室提出表扬，并号召各科室以他们为学习榜样。
在部署2018年工作时，李院长明确提出“一个目标，两个任务，七项举措”的工作思路。早日创建成为三级甲等肿瘤专科医院我院坚持不变的既定目标。让职工过上更好更有希望的日子，让患者得到更好更优质的服务是我院2018年工作的根本任务。为此，全院要通过强化管理、健全制度；精耕细作、内部挖潜；全面推进学科建设；加强医院文化建设；打造医院品牌；扎实做好人才引进和人才培养；推进医院信息化建设等七项举措全面推进医院建设。全院职工都应按照“一个目标，两个任务，七项举措”部署，分解工作任务，认真规划今年工作，力争全院工作再上一个新台阶。
最后，李院长指出，2017年是不平凡的一年，四院人经历了考验，克服了一个个困难，坚强勇敢的走出了一条生存发展之路。医院每一个闪光的业绩、前进的每一步，无不得益于各级领导的关心和支持，得益于全院干部职工的不懈努力。2018年，医院上下要勇于面对挑战，充分把握发展机遇，竭尽所能，努力提升医院整体水平，我们也会更加坚定，走自强不息，因地制宜，矢志发展的道路！四院人有担当，有骨气，有勇气，有智慧，有能力，更有信心，继续团结奋进，开拓创新，为实现全院职工对美好生活的向往，为全市广大患者的健康而努力奋斗！
